AUFBAU EINER STARKEN UNTERNEHMENSKULTUR
UNSERE KULTUR
Bei BMW TechWorks Rumänien fördern wir eine Kultur, die darauf ausgerichtet ist, Freude an der Bewältigung intellektueller Herausforderungen zu finden. Wir sind nicht einfach nur ein weiteres Team von Technikprofis, wir nutzen die besten und ehrgeizigsten Talente, bieten ihnen eine Plattform , auf der sie sich entfalten und ihr volles Potenzial ausschöpfen können. Unser Team ist leidenschaftlich für Innovation und engagiert, einen bleibenden Eindruck auf die Zukunft der Automobiltechnologie zu hinterlassen. Hier ist jede Herausforderung eine Gelegenheit zu wachsen, und jede Idee hat das Potenzial, Veränderungen voranzutreiben. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil einer Gemeinschaft, in der Exzellenz, Kreativität und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen.
STRIVE FOR EXCELLENCE
Bei BMW TechWorks Romania streben wir nach höchsten Standards in allem, was wir tun. Dies bedeutet, sich sowohl persönlich als auch beruflich kontinuierlich weiterzuentwickeln und eine neugierige und wissbegierige Denkweise beizubehalten. Hier ist, wie wir diesen Wert verkörpern:
So verkörpern wir diesen Wert: • Hohe Leistungsbereitschaft: An der Spitze der Technologie zu stehen, erfordert von uns, ständig auf höchstem Niveau zu liefern. Ihre Spitzenleistung ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Systems. • Engagement für lebenslanges Lernen: Exzellenz zu erreichen bedeutet, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und einen Ansatz des lebenslangen Lernens zu verfolgen. Seien Sie offen für neue Ideen, hören Sie aktiv zu, ergreifen Sie die Initiative und streben Sie immer danach, herausragende Ergebnisse zu erzielen.
SKIN IN THE GAME
Wir glauben daran, volle Verantwortung für unsere Arbeit zu übernehmen und uns tief mit unseren Aufgaben zu beschäftigen. Dies beinhaltet schnelle Entscheidungsfindung, Flexibilität und das engagierte Annehmen intellektueller Herausforderungen mit Verpflichtung und Verantwortung.
So leben wir diesen Wert: • Proaktives und entscheidungsfreudiges Handeln: Ergreifen Sie die Initiative, treffen Sie schnelle Entscheidungen und übernehmen Sie die Verantwortung für die Einhaltung von Fristen. Flexibilität in Ihrer Herangehensweise ist entscheidend, um sich anzupassen und erfolgreich zu sein. • Intellektuelle Herausforderungen annehmen: Betrachten Sie intellektuelle Herausforderungen als Chancen für Wachstum. Erkennen Sie Potenziale, gehen Sie Bedrohungen an und nutzen Sie sowohl Intuition als auch Vernunft, um effektiv zu reagieren. Hinterfragen Sie Annahmen, überdenken Sie bei Bedarf und nutzen Sie Ihren Verstand, um komplexe Situationen zu meistern. • Kompetenz beanspruchen und verteidigen: Nehmen Sie Ihre Expertise für sich in Anspruch, teilen Sie Ideen und verteidigen Sie Ihre Positionen selbstbewusst und elegant. Stellen Sie sicher, dass Ihre Beiträge einen bedeutenden Einfluss haben, indem Sie die Verantwortung für Ihre Aufgaben übernehmen.
KEEP IT SIMPLE
Einfachheit steht im Mittelpunkt unseres Lösungsansatzes. Wir schätzen kluge Entscheidungen, direkte Kommunikation und unkompliziertes Handeln.
So setzen wir diesen Wert um: • Klare und direkte Kommunikation: Sprechen Sie offen, gehen Sie Probleme direkt an und vermeiden Sie Verzögerungen bei notwendigen Handlungen. Klare Kommunikation ist entscheidend für unseren Erfolg. • Entscheidende Ausführung: Entscheidungen zu treffen und sie umzusetzen ist kritisch. Unentschlossenheit ist die schlechteste Wahl; unser Motto lautet 'entscheiden, erklären und bis zum Ende verfolgen'. • Ausgewogenes Denken: Denken Sie vor dem Handeln nach, vermeiden Sie jedoch, in Überanalyse stecken zu bleiben. Streben Sie nach einem Gleichgewicht, das Überdenken verhindert, während gewissenhafte Entscheidungsfindung gewährleistet wird.
SHARE THE TRUST
Vertrauen und Zusammenarbeit bilden das Fundament unseres Teams. Wir fördern einen starken Teamgeist, interne Partnerschaften und eine Win-Win-Mentalität.
So fördern wir diesen Wert: • Persönliche Verantwortung: Beginnen Sie mit 'Ich' anstatt mit 'Sie'. Übernehmen Sie die Verantwortung für Ihre Handlungen und seien Sie verantwortlich. • Zuverlässigkeit: Seien Sie ein vertrauenswürdiges und zuverlässiges Teammitglied. Ihre Zuverlässigkeit stärkt unser Team. • Geist der Zusammenarbeit: Halten Sie Ihre Verpflichtungen ein, arbeiten Sie zusammen und bauen Sie auf den Stärken anderer auf. Unterstützen Sie ein harmonisches Teamumfeld und tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.